Gut gestartet: Was Azubis und Studierende jetzt wissen müssen

Eine Krankenversicherung ist unerlässlich. Auszubildende versichern sich bei einer gesetzlichen Krankenkasse ihrer Wahl. Den Beitragsaufwand teilen sie sich mit dem Betrieb. Auch Studierende gehen grundsätzlich zu einer Krankenkasse. Bis zum 25. Geburtstag sind sie aber meist kostenlos über ihre Eltern versichert – es sei denn, die haben eine private Krankenvollversicherung. Wer schon privat versichert ist, hat jetzt die Wahl, aus der privaten in die gesetzliche Krankenversicherung zu wechseln. Die Entscheidung gilt für das gesamte Studium.

Pech gehabt? Wer anderen einen Schaden zufügt, muss dafür geradestehen. Zum Glück sind die meisten Studierenden noch über die Haftpflichtversicherung ihrer Eltern geschützt. Die Bedingungen unterscheiden sich in diesem Punkt je nach Tarif aber stark. Ein Check ist deshalb unverzichtbar. Nach dem Abschluss oder mit Erreichen einer Altersgrenze (oft 25 Jahre) muss eigener Versicherungsschutz her. Auch in der Rechtsschutzversicherung sind junge Menschen bis zum 25. Geburtstag bei den Eltern kostenfrei mitversichert.

Während der Ausbildung und im Studium ist der eigene Hausrat meistens noch sehr übersichtlich. Das macht eine Hausratversicherung oft verzichtbar. Aber Vorsicht: Elektrogeräte, Notebook und Unterhaltungselektronik, Bücher und CDs, Sportausrüstung, Fahrrad und Mobiltelefon haben auch ihren Preis! Wichtiger ist allemal eine Versicherung bei Berufsunfähigkeit. Denn wer durch Krankheit oder Unfall nicht (mehr) arbeiten kann, steht oft mit leeren Händen da. In jungen Jahren ist die Prämie noch niedrig. Manche Versicherer bieten auch Policen mit abgesenkter Startprämie. Diese steigt erst im Laufe der Vertragsdauer.